Абдубалиева журналист Гүлдана Талантбековага атактуу Twitter компаниясынын командасына кантип кошулгандыгы жана англис тилин суудай сүйлөөнүн сырын айтып берди.
— Наргиза, канчадасыз?
— Канчада деп ойлойсуз?
— 25-26дасыз го дейм…
— Оо…туура! Сиз жаш куракка абдан туура баа берет экенсиз. Мени көбү 18 же 32-33 жашта деп ойлошот. Айтор, түшүнүксүз.
Ай чырайы менен акылы төп келишкен Наргиза менен болгон маек ушинтип башталды.
— Наргиза, алгач айтсаңыз, Twitter компаниясында кантип иштеп калдыңыз? Алардын өкүлү катары Кыргызстандан долбоорлорду кантип ишке ашырып жатасыз?
— Долбоорго катышкандар эмнелерди үйрөнө алышат?
— Программанын техникалык жагынан ар кандай мобилдик тиркемелерди, сайттарды түзүшөт. Акысыз сервистер менен иштей билүүнү үйрөтөбүз. Кыргызстанда гана эмес, дүйнө жүзүнө Твиттерди социалдык тармак катары жакшы билишкендиктен техникалык жагына көңүл бурушпайт. Коммерциялык эле эмес, социалдык долбоорлорду да иш жүзүнө ашырса болорун үйрөтөбүз. Биздеги кесипкөй адистер менен ишин жаңы баштагандарды жолуктуруп, тажрыйбабыз менен бөлүшүп, иштеп калышабы деп жатабыз.
— Twitter компаниясында беш жума жүрүптүрсүз. Ал убак кандай өттү, эмнелерди үйрөнө алдыңыз? Жеке сезимдериңиз менен бөлүшө кетсеңиз?
— Баргандан кеткенге чейин эле толкунданып жүрдүм. Командада иштегендерге сезимдерим тууралуу айтып берсем, "беш жылдан бери иштеп жүргөн биз деле күн сайын толкунданабыз, сен эми канча иштесең да ушундай сезимдер менен жүрөсүң" дешти. Twitter компаниясынын имараты абдан чоң. Акысыз спортзалы, тамак-аштын түрү бар. Эртең менен, түштө эмне жейм деп ойлонбойсуң. Сүт азыктары, жер-жемиштер толтура. Тазалык бөлмөсүнө кирсең тиш жуугучтан бери бар. Айтор, эртең менен ойгонуп алып эле келе берсең болот экен. Ичинде эмне гана жок… Жадагалса элден чарчасаң, өзүнчө бөлмөгө кирип эс алсаң болот экен. Мен жаңы келегенде "намаз окусаң, намазканабыз да бар" дешкен. Кыскасы, кызматкерлер бир гана жумуш тууралуу ойлонсун деп абдан жакшы шарттарды ойлонуштуруп чыгышкан.
— Сиз айтып жаткан TechWomen программасына кандай талаптар менен өттүңүз?
— Алгач англис тилинде эсселерди жазып жөнөткөнбүз. Акырында маектешүү болгон. Бул үчүн деле убакыт, анан каалоо керек. Англис тилин анча билбей эле өтүп кетип, Америкадан үйрөнүп келгендер бар.
— Twitter компаниясына чейин кайсы жактарда иштедиңиз эле?
— Техникалык компаниялардын программасына өткөнгө чейин эки жылдык иш тажрыйбаң болушу керек. Беш жыл мурун Борбор Азиядагы Америка университетин аяктагам. 4-курста IT компанияга практикага барып калгам. Ошондон тарта техникалык жакта иштеп жүрөм. Бирок окууну бүткүчө өзүмдү көп жерден сынап көрдүм. Бизнести башкаруу департаменти бөлүмүндө окугандыктан өзүмдү маркетинг жагынан сынадым, журналист болоюн деп да үч ай практикада жүргөм, котормочу да болуп иштеп көрдүм. 1-курста окуу акысы кымбат болгондуктан ата-энеме жардам берейин деп мейманканада иштегем. Бизде тейлөө кызматында иштегендерди башкача көз караш менен карашат. Мен мектепти алтын медаль, окуу жайды да кызыл диплом менен бүткөм. Тааныштарым көрүп калбасын деп өзүмдү ыңгайсыз сезип жүрдүм. Бирок ресепшн кызматы аркылуу эл менен сүйлөшүп, каттарды кантип жазыш керек экендигин үйрөнүп, англис тилимди ошол жактан өөрчүтүп баштадым. Чындыгында мындай кызматтар адамды чыйралтат. Керек болсо биздикилер тейлөө кызматындагылар менен учурашпайт. Ошон үчүн окуудан мурун адамгерчилик маанилүү деп ойлойм. Окууну бүткөндөн кийин каякта иштейм деп көп ойлончумун. Анткени кызыл диплом кийин толук түрдө жумуш ордун камсыздап бере албайт.
— Чоң компаниянын босогосун аттаардан мурун тил маселесин да жөнгө салсаңыз керек?
— Апам келечегиң үчүн англис тилин үйрөн деген кеңешин көп берчү. Мектепти аяктап жатканда Борбор Азия университетине өткөнгө аракет кылып, кошумча курстарга барып үч ай окудум. Башында сабактарды түшүнбөй, ыйлап жүргөн учурларым болгон. Анан БААУга биринчи агым менен эле өтүп кеттим. Көбү чет тилдерди үйрөнүп жатам, бирок жыйынтык болбой жатат деп айтышат. Мен деле кошумча курс окуп койсо баары сонун болуп кетет деп айтпайм. Бардыгы жеке аракетиңен жана каалооңдон көз каранды. Мектеп, мугалим, курстар булар — багыт берүүчүлөр. Англис тилинин грамматикасына көбүрөөк көңүл койсо эле сүйлөшүп каласың. Азыр мен деле практиканын аздыгынан англис тилин унутуп калбаш үчүн тасмаларды көрүп, китептерди окуп турам.
— Twitter компаниясына барганда каражат жагы кандай болду?
— Бул жактан долбоорлорду ишке ашырганыңыз үчүн сизге компания каражат бөлүп береби?
— Ооба, төлөнөт. Бирок башкалар ойлогондой өтө көп эмес. Акчасын чыгымдарга карап беришет. Айрым учурда долбоорлорго өзүмдүн деле каражатымды жумшап коем. Анткени алганды эмес, бергенди да үйрөнүш керек. Аларга жакшылык кылсаң, сага эки эселеп кайтарып беришет. Кесиптеш эмес, мыкты достордон болууга да жетиштик. Былтыр Twitter компаниясынын вице-президенти баш болгон топ Кыргызстанга келип кетишкен. Быйыл өзүмдүн тоюма да чакырсамбы деп турам. Өткөндө эле "сөзсүз айт, кайра келебиз, сен дагы келип-кетип тур" деп кетишкен.
— Чет мамлекетте калып, иштейин деген ойлоруңуз болгон жокпу?
— Стажировкадан өтүп жатып Лос-Анжелестеги досума барсам, ал ошол жактагы мүмкүнчүлүктөр тууралуу айта баштады. Нью-Йорктогу досума барсам дагы "калсаң жакшы болот" деген сунушун киргизди. Кечке ойлонуп отуруп апама чалсам, маанайы түшүп "мейли, өзүңө кара" деп калды. Ата-энем 70 жаштын кырында, мен үйдүн эң улуусумун. Алар кырк жашка чукулдап калганда баш кошкон. Анан жеке кыялдарым үчүн өзүмчүл болбоюн деп чечтим. Өз өлкөбүздө деле жакшы мүмкүнчүлүктөр бар. Чет мамлекетке кетишим мүмкүн, бирок азыр эмес.
— Жыйынтык сөз катары окурмандарга эмне деп айткыңыз келет?
— Канча тил билсең, ошончо адамсың. Чет тилдерин көбүрөөк үйрөнсөк. Билим алуу ата-эне, мугалим, мектептин деңгээлинен көз каранды эмес. Көп адамдар менен пикир алышып, жумушуңуздарды ашыгы менен аткарыңыздар. Баса, дайыма эле окуп жүрө бербей, иштегенге дагы аракет кылыңыздар.
